推动警示教育常态长效

临翔区深化“全周期”管理

推动警示教育常态长效

　　本报讯 　（通讯员　罗晓丽）　2024年以来，临翔区纪委监委坚持“全周期”管理理念，深挖案源“富矿”，不断提升警示教育精准性，拓宽警示教育覆盖面，持续推动警示教育常态化长效化，为全面加强党的纪律建设、纵深推进全面从严治党夯实基础。

　　日前，由临翔区纪委常委班子成员带队的工作组在某单位的党员大会上，当场宣布了对该单位“一把手”的处分决定，并现场讲解案情、剖析违纪根源，把处分决定宣布现场变成鲜活的警示教育课堂，让处分决定“一张纸”变成警示教育“一堂课”，形成“大喝一声、猛击一掌”的震慑。

　　临翔区纪委监委充分发挥处分决定的惩戒、警示、震慑作用，严把处分决定执行关，从处分决定现场宣布的规范化入手，对宣布的形式、范围、程序等进行梳理规范，并在处分决定宣布、以案促改等全流程中嵌入纪律教育，切实将写“在纸上的教训”变为“立在墙上的镜子”，不断增强执纪执法的权威性和威慑力，持续释放执纪执法必严的强烈信号。

　　将查办的典型案件转化为警示教育资源，一方面用足用活通报曝光“利器”，让违纪违法行为公开“露脸”，让党员干部从他人教训中反思自己的行为，警醒起来。另一方面，直观地把“身边人”违纪违法案例拍摄制作成警示教育专题片，编印典型案例汇编，组织全区各级各部门党员干部观看学习，引导广大党员干部揽镜自照、反躬自省。针对不同领域、不同行业，选取行业相同、层级接近、岗位类似的典型案例，分层分类开展警示教育，让不同对象在不同的“课堂”接受教育，有效增强警示教育针对性、实效性，达到“因材施教”“同病共治”的目的。

　　2024年以来，“临翔清风”微信公众号累计发布9期党员干部违纪违法典型案例通报，点名道姓通报曝光本地党员干部30人。临翔区纪委监委还与组织部门、党校、司法机关等建立协作配合教育机制，把警示教育和党性教育、党纪学习教育贯通起来，不断拓展警示教育的深度。同时，在全区主流媒体平台开辟“清廉先锋·声悦临翔”“清风小剧场”等警示教育专栏，以案释纪释法，不断拓展新时代廉洁文化“传播链”，为营造积极健康干事创业的政治生态和良好环境汇聚强大正能量。