本报讯   （通讯员   杨文花）   云县幸福镇积极探索实践监督执纪“四种形态”，严格按照把纪律和规矩挺在前面的要求，转变监督执纪理念，突出监督执纪重点，不断改进监督执纪方式。
　　认真学思践悟，深刻领会内涵。采取班子领导轮流讲廉政党课、集中学、自学与相互交流相结合等方式，进行深入细致学习，使大家对当前党风廉政建设和反腐败斗争的新思路、新举措，以及“四种形态”有更深的理解和掌握。
　　坚持抓小抓早，深化作风建设。严格用纪律约束党员干部，堵住源头初始，建立“咬耳朵”“扯袖子”的常态化机制，把“四种形态”真正体现和运用到工作的各个方面。镇纪委定期不定期开展明察暗访，突出抓早抓小，及时发现、核查违反纪律和规矩的问题，对反映领导干部廉洁自律和一般轻微违纪问题，及时约谈函询，及早教育提醒，防止小问题演变为大错误。
　　落实“两个责任”，强化责任担当。全镇各级党组织坚持把落实主体责任作为重大政治任务，切实当好本单位党风廉政建设的领导者、执行者、推动者；镇纪委全面落实监督责任，积极协助同级党组织加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作。夯实各级责任，镇党委制定印发《党风廉政建设和反腐败工作意见》，在每年召开的党风廉政建设和反腐败工作会议上，逐层签订目标责任书，坚持以上率下、逐级传导压力。规范督查考核，加强对“第一责任人”履职情况的监督检查，制定《党风廉政建设责任制考核办法》《村务督查委员会年度考核暂行办法》，对党风廉政建设工作实施单独考核。
　　坚持严字当头，强化震慑力。发挥纪律审查治本作用，对违反党规党纪的党员干部，出重拳、下猛药，惩前毖后、治病救人。对触碰纪律红线的干部，发现一起处理一起，用严肃查处强化震慑力。坚持抓大不放小，严肃查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题，切实维护群众利益。