深入推进   强化实施

云县基层党建“五个一百”圆满收官

　　本报讯    （通讯员   蔡高武   王岩）   去年以来，云县深入推进“两学一做”学习教育、党建扶贫“双推进”、“基层党建提升年”等各项重点工作，通过实施基层党建“五个一百”工程，为全面完成脱贫摘帽目标任务提供坚强的政治和组织保证。
　　抓百个支部标准化建设。围绕9个类型党支部规范化建设标准，深入开展“整县提升、整乡推进、百村示范、千组晋位”，每年按照30%的比例用3年的时间完成807个党支部达标创建工作。一年来，创建县级示范点11家、各党（工）委创建示范点77家、在“两新”组织中创建党员经营示范店（户）15户、整顿提升软弱涣散党组织80个，建成“党建书架”239个，在全县营造了学先进、赶先进、超先进的浓厚氛围。
　　建百个活动场所。深入实施“阵地建设工程”，按照“统一编制规划、统一施工图纸、统一发包施工、统一监督管理（综合平台网上督查调研）、统一验收标准”“五统一”，采用企业垫资建设模式，分年度投入资金5600万元，建设活动场所317个，实现全覆盖。同时，深入开展党员活动室、行政村、乡镇机关及为民服务中心标准化建设，抓实改善乡镇干部职工基本工作生活条件建设。
　　发百名党员“创业致富贷款”。持续推行“基层党员带领群众创业致富贷款”，通过有能力的党员发展产业带动群众，帮助农民群众走上脱贫致富的道路。全年共发放“基层党员带领群众创业致富贷款”1400万元，涉及党员户152户、政府贴息42万元，有力地破解了农村党员创业致富无发展资金的难题，培养了一批具有“双带”能力的基层党员创业致富带头人。
　　创百村集体经济。制定《云县集体经济强村工程三年行动计划（2017-2019年）》，探索制定《云县村集体经济村级收益部分分配管理使用暂行办法（试行）》，坚持发展壮大村级集体经济与提高村组干部补贴挂钩，充分调动村组干部发展壮大村级集体经济的积极性，增强村级集体经济发展动力，促进农村经济社会发展。2017年，全县194个村（社区）集体经济年收入均达2万元以上，最高达10万余元。
　　提百名村干部补贴。继续完善村组干部激励保障机制，切实把村（社区）干部岗位补贴、党员关爱资金等纳入财政预算，全力予以保障，全年县级财政新增预算1630余万元，给予794名村干部、2849名组干部在原有基础上每月增加300元，给予1531名村（社区）组织相关配套人员在原有基础上每月增加100元。村干部补贴每月最高达1800+X元（X为绩效补助2000元/年）、社区干部每月最高达2400+X元（X为绩效补助1200元/年），村（居）小组长补贴由每月50元增加到350元。对年满60岁以上的1760名农村困难老党员每月补助50元，并按季度发放补助资金。