调查研究是中国共产党的传家宝，也是做好各项工作的基本功。我们党历来高度重视调查研究工作，大兴调查研究之风。毛泽东同志指出“没有调查，就没有发言权”，邓小平同志指出“离开了调查研究，任何天才的领导者也不可能进行正确领导” ，习近平同志指出“调查研究是谋事之基、成事之道。”最近，中央、省委、市委分别下发通知，要求各地加强调查研究提高调查研究实效，充分说明调查研究在科学决策、推动工作、联系群众中的重要性。
　　调查研究是科学决策的“地基石”。决策是整个领导过程的中心环节。科学决策是领导工作的根与本。毛泽东同志十分重视调查研究，1927年，为了答复当时党内外对于农民革命斗争的责难，毛泽东到湖南做了三十二天的农民运动考察工作，写成了《湖南农民运动考察报告》，提出了解决中国民主革命的中心问题——农民问题的理论和政策，《报告》记录了调查对象的原话，每个问题都表述得非常具体，有依有据，有很强的说服力，这篇著作到今天仍然具有很强的指导意义。决策的正确与否，事关工作的成效乃至事业的兴衰成败。决策正确，能够更好推动事业发展、得到群众衷心拥护；决策失误，则劳民伤财，影响大局，危害党和政府形象。调查研究是科学决策的前提和基础，决策科学不科学取决于调查实不实、研究深不深。工作中，有些领导干部不注重深入实际开展调查研究，或习惯于坐办公室“凭空想象”、打开电脑“上网查”，或“坐着车子转、隔着玻璃看”“雾里看花、水中望月”，轻率地“拍脑袋”，想当然作决策，唯书唯上不唯实，调而不查、研而不究，作出的决策“上不接天线、下不接地气”。要突出主题搞调研。开展调查研究要有目的性，要清楚为什么而调研，调研要达到什么样的目标，做足充分的调研准备，严防“糊糊涂涂出发，两手空空归来”。要深入实际搞调研。坚持深入基层、深入群众、深入实际，深入田间地头、矿厂车间、项目一线，到艰苦的地方去、到矛盾尖锐的地方去、到困难多的地方去，听实话、察实情、摸实况、收实效，全面掌握第一手资料，严防“掉到井里的葫芦，在水上浮着”。要务求实效搞调研。调研的目的是掌握实情，服务决策。要善于分析矛盾、发现问题，透过现象看本质，把零散的认识系统化，把粗浅的认识深刻化，找到事物的本质规律，找到解决问题的有效办法和途径，做到“研以致用”，严防“浮光掠影、主观臆断”。
　　调查研究是检验决策的“度量衡”。决策的意义在于解决问题。决策以后，问题能不能解决，解决得好坏，群众满意不满意，也要进行调查研究。实践是检验决策成败的唯一标准。重大决策在执行过程中要进行跟踪调查，对决策执行情况进行综合评定，以检验重大决策的效果、效益、效率，看看决策是否科学，是否达到预期效果。要看工作的起色。重点围绕推进顺不顺、成本高不高、效果好不好进行深入细致的调查研究和综合评估，根据实际情况决定决策的延续、调整或终结。要看群众的脸色。决策的成败就“写”在群众脸上。重点围绕群众高兴不高兴、答应不答应、赞成不赞成、拥护不拥护开展调查调研和综合评估，坚持问政于民、问需于民、问计于民、问效于民，确保决策执行符合群众“所愿、所思、所想、所盼”。要找改进的办法。任何决策决定并非雷打不动、不可调整，而应随着形势任务的变化及时进行相应的调整完善。当作出的决策在执行过程中行不通或不理想时，要在深入调查研究和广泛听取意见基础上，寻找完善决策、改进工作的办法和措施，确保决策执行有序有效推进，问题圆满解决。
　　调查研究是有效落实的“推进剂”。抓落实是实施决策的关键环节，调查研究是提高工作效率、推动工作落实、确保工作成效的重要手段。一项科学决策的出台，关键是要付诸实施，而实施的怎样不能只是听汇报、看材料、走“经典线路”，必须付之有力的调查研究，通过真调真研，真查真究，达到抓落实的目的。调查研究要强化问题意识，敢于正视问题、善于分析问题、最终解决问题。要敢于揭短亮丑。调研中有短不揭，有丑不亮，久而久之，只会让短和丑越积越多，让党的形象和事业受到严重影响。调研中必须摒弃只摆成绩、不谈问题，只看亮点、不查短板的做法，坚持问题导向，以敢于动真碰硬的态度，查找问题、揭示不足，真正把工作落实中存在的问题全部找出来、短板及时指出来。要严于追责问效。失责不问、追责不严，直接影响党的各项决策部署的落实。调研中必须摒弃对失职失责者，睁一只眼、闭一只眼的一团和气现象，把追责问效摆在突出位置，以从严从实的要求，抓住不落实的事、盯住不落实的人、追究不落实的责任，坚持问题不查清不放过、问题得不到解决不放过、干部得不到教育不放过、群众不满意不放过，与失责者“较真”“叫板”，铁面问责。要善于解决问题。“千里之堤，溃于蚁穴。”一些小问题如果纠正不及时，解决不彻底，日积月累，就会演变成大问题、大事故。调查研究必须重在解决问题，对重要事项采取“一竿子插到底”，带着问题下去，到现场摸实情，入户调查听真声，对调研发现的各类问题，不回避矛盾，不推诿困难，及时研究解决途径，制定整改措施，以解决问题推动工作落实。
　　调查研究是提升能力的“金钥匙”。调查研究是“手上有招”的现实需要。绳短不汲深井，水浅不负大船。当前，脱贫攻坚进入攻坚期，深化改革进入深水区，国际环境不稳定不确定因素增加，新形势新任务对各级领导干部的能力素质提出了更高的要求，面对关乎全局的“险滩”“硬骨头”，盲干乱干不行，手上无招不行、出招不准不行。制定出台的政策措施不能刻舟求剑，不能闭门造车，不能异想天开。办法不会从天而降，不是我们头脑里固有的，也不是随手就可以得到的，归根结底只有来自人民的创造和改革开放的实践，因此，要通过调查研究，拜群众为师，向群众学习，在群众的生动实践中寻找解决问题的方法，补齐本领上的短板、能力上的不足，练就“打蛇打七寸”的本领，摸清症结，找准关键，精准施策。调查研究是密切联系群众的最好方法。密切联系群众是我们党的优良传统，调查调研是联系群众的最好方式。各级领导干部要转变“官念”，淡化“官味”，走进群众、融入群众，真心与群众交朋友，真正把工作做到群众的心坎上，掏出群众的心里话。要当好倾听者。在调查研究过程中，要真诚倾听群众的心声和诉求，甘当群众的“出气筒”，在换位思考中产生思想共鸣和感知；要虚心倾听群众的建议和意见，甘当“小学生”，注重在倾听中汲取群众的智慧、凝聚群众的力量。要面对面沟通。坚持用脚探路、用手记录、用脑过滤，让脚上沾满泥土、身上扑满尘土，和群众零距离接触。通过与群众交流沟通，对群众不清楚的给予解释、宣传，消除群众的疑虑和不满。要坚持与群众同吃、同住、同劳动，经常到群众家串门，同坐小凳上，共饮一壶水，用心用情建立亲密无间的干群关系，在其乐融融中与群众交心说事，在平等交流中与群众心心相印，在促膝谈心中与群众增进了解、增进感情、增进友谊，在调查研究中搭建党群沟通桥梁、密切干群鱼水关系。