本报讯   （通讯员   李作林  吴永芳）   临翔区充分发挥“自然村长”的统筹协调作用，不断完善“自然村长”任职机制取得实效。
　　临翔区及时研究制定《中共临沧市临翔区委组织部关于完善乡村振兴“自然村长”任职机制的通知》要求，结合派出单位实际，将有条件的党员“自然村长”党组织关系转至任职行政村党组织或自然村党支部。经摸排，临翔区55名党员“自然村长”中有条件转移组织关系的共计18人，其中，到单独或联合设立党支部的自然村担任第一书记的党员有12人（含驻村工作队员5人），到行政村任第一书记6人，并按要求积极列席行政村党组织相关会议。
　　临翔区对照《临翔区乡村振兴示范点和自然村长人员清单》逐级细化乡村振兴“自然村长”任职机制工作措施，10个乡（镇、街道）党（工）委，认真贯彻落实相关文件精神，及时将工作要求传达到涉及村（社区）、自然村村长，并要求各村（社区）挂村领导及时做好组织关系转接工作。同时，牵头抓好所涉及自然村的“自然村长”任职工作，不断压实责任、抓好落实，确保各项工作有序推进，克期完成任务。
　　临翔区充分发挥党组织的组织领导及战斗堡垒作用，突显党员的先锋模范带头作用，向群众面对面宣讲政策、心贴心征求意见、实打实推进项目、点对点破解难题，将推进乡村振兴所涉及的工作下沉到村组一线，推动乡村振兴事务落地见效。同时，通过将不具备条件转移组织关系及非中共党员“自然村长”，按程序推选为“自然村振兴理事会”副理事长，列席村党组织相关会议，参与决策村级重大事项，打破村民小组的界限，不断开拓乡村振兴“自然村长”任职机制新局面。