单甲乡培育人才队伍 增强发展活力

　　本报讯    （通讯员    肖春梅）    近年来，沧源佤族自治县单甲乡紧紧围绕乡村振兴战略，以党建引领，积极培育人才队伍，有效激发基层治理活力。

　　优化人才结构，强化人才支撑。把人才队伍建设作为重中之重，注重培养本土人才，打造一支懂农业、爱农村、爱农民的人才队伍。通过政策扶持、培训教育等方式，提高人才队伍的综合素质和创新能力，为单甲乡经济社会可持续发展提供坚实的人才支撑，人才储备总量达到120余人，让专业技术人才、技能人才和农村实用人才成为人才队伍的重要组成部分。

　　创新治理模式，提升治理效能。积极探索基层治理新模式，通过党建引领、村民自治、社会参与等方式，激发基层治理活力。加强村级组织建设，选优配强村“两委”班子，提高村级组织的凝聚力和战斗力。积极引导村民参与村务管理，拓宽村民参与渠道，增强村民的自治意识和能力。全乡6个行政村党组织书记、主任“一肩挑”比例达到100%，行政村和抵边村全覆盖选派第一书记和驻村工作队，村干部大专以上学历占比达到85%。

　　强化服务理念，增进民生福祉。牢固树立以人民为中心的发展思想，坚持把群众满意作为衡量工作成效的重要标准。通过加强基础设施建设、发展特色产业、推进文化教育等举措，切实改善民生福祉，提高群众获得感和幸福感。同时，建立健全服务群众机制，及时解决群众反映的热点难点问题，做到件件有回音、事事有着落，为群众解决实施人畜分离75户、改灶15户、户厕160户，安装路灯89盏，实施人畜饮水工程1件，农村生活污水治理率达80.56%，生活垃圾处理设施覆盖率达100%。