用好“三农”干部,用活农村能人助力乡村振兴

市委农办主任、市农业农村局党组书记 杨树林
刊发时间:2020-10-22 A3版  作者:

  新时代要实施好乡村振兴战略,全面建设农业农村现代化,就必然需要有一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”干部和会管理、会经营的农村能人队伍,这是时代赋予的历史使命。就目前来说,就是要把全市“三农”队伍激活起来,把市直农业农村系统的325行政干部和科技干部用好用活,形成一支能吃苦、会干事的“三农”沧江铁军,助力乡村振兴和农业农村现代化,完成市委、市政府交办的各项任务。
  一、注重农业专业技术人才培养,推进科技攻关、试验示范、适用技术推广
  一是注重发挥一技之长,把论文“写”在田间地头。全市农业科技推广队伍实有在编在岗2437人,占全市专业技术人才5.78万人的4.06%。其中:市县乡三级分别占9.27%、40.05%、50.68%。从职称结构情况看,全市初级职称人员有846人,中职职称人员有917人,副高以上职称人员有557人,尚未评定或无职称人员有117人,分别占34.71%、37.63%、22.28%、4.8%。这支队伍是推进科技攻关、试验示范、适用技术推广的主力军,要通过他们的奋力拼搏切实把论文“写”在田间地头,让农民群众学有榜样,看有典型。二是注重走出去学习,把经取回临沧推广。着重选拔政治素质高、德才兼备,有培养前途和发展潜力的优秀年轻干部,选派到先进发达地区跟班学习、挂职锻炼和参加各类业务培训,着力提升能力。2020年,选派100名农技专业技术人才,分2期到上海崇明区开展为期1个月学习培训工作;选派30名农业专家、学科带头人到崇明区开展为期7天的交流学习工作。
  二、增强高原特色农业产业发展的人才效能
  一是加大科技干部能力培养力度,适应新时代需求。抽调一批开拓进取精神强的年青干部到乡村振兴办、人居环境办、绿色食品办、农村产权制度改革办和综合协调性科室跟班学习,让他们不仅了解掌握农业技术、热爱“三农”工作,而且还会抓统筹协调和懂农村管理工作,切实把习近平总书记在十九大报告中提出“懂农业、爱农村、爱农民”的新农村干部要求落到实处,发挥他们的优势,积极参与到“三农”工作主战场中来,为助推全市“三农”工作创新出彩建功立业。2019年,双江拉祜族佤族布朗族傣族自治县入选国家级渔业健康养殖示范县,凤庆县被列入全国农民专业合作社质量提升整县推进试点,沧源佤族自治县被列入全国乡村治理体系建设试点示范县,凤庆县安石村、双江县闷乐村被列入全国乡村治理示范村,双江县、凤庆县被列为全省“一县一业”示范县,永德县、耿马傣族佤族自治县被列为特色县。临沧市入选省级美丽村庄15个,排名全省第一。二是抓实科研成果运用,使高原特色农业提质增效。运用好先后荣获全国农牧渔业丰收奖、云南省农业技术推广奖、云南省科技进步、临沧市科技等项目的科技成果,在品种改良上发力,在农产品加工、营销上着力,在全力打造绿色有机食品和建设观光休闲农业产业园上下功夫,实现产业兴旺,助力乡村旅游,让科技人员在科技创新上有获得感,在专研课题攻关和为临沧高质量推动高原特色农业方面再立新功。三是在脱贫攻坚和乡村振兴一线锻炼人才。主动安排年轻干部到一线岗位去锻炼,让他们在工作中掌握做事的办法、形成工作思路。通过与群众面对面接访调处、化解矛盾,增强年轻干部应对和处理复杂问题的能力,让年轻干部积累基层工作经验,提高实际工作能力,感受群众疾苦,在基层增才干,使他们树立群众意识和服务意识,养成求真务实的工作作风。
  三、强化农科教交流合作提升干部素质
  一是强化与中国农业大学对口扶贫挂钩。通过开展专家教授讲座、指导,中国农大网络远程学历教育等提升全市农业技术人才科技水平。已开办中国农业大学网络远程学历教育20个批次,参加学习的学员571名,已毕业290名,有效提升了临沧市农业干部和农业科技人员的理论水平和科技水平。2019年,在全市选派50名干部赴中国农业大学参加中国农业大学乡村振兴战略研修班,拓宽干部教育培训渠道,提升农业农村干部素质。二是强化与省内科研院校合作交流。依托云南农业大学、云南省农业科学院、云南高原特色农业产业研究院等科研院校(所)的科技人才资源优势,并特邀他们到临沧建设生产加工基地、实验基地、专家院站等,带动临沧“三农”干部转变观念,促进用工业化的理念、谋划农业,解决临沧经济发展关键技术问题,促进产业转型升级。
  四、培养本地土专家,用好本地田秀才,助力“三农”发展
  一是培养农村土专家,用活农村能人。结合推进农民职业化,运用临沧市农业学校、农业广播电视学校、农民科技教育培训中心、农林科技推广服务机构、农林科技研究所、各职业学校、技工学校等培训资源,以下沉培训、职业培训等方式对农村能人进行专业化培育,学会经营农业、管理农村,让他们在农村带领群众创办新型合作组织,提升农业组织化程度,助力农业现代化,农村城镇化,促进城乡融合发展。二是用好本地田秀才。积极创造条件,鼓励临沧市内享受国务院政府特殊津贴、荣获“云南省有突出贡献优秀专业技术人才、推广研究员和高级职称的科技人员等田秀才们到乡村当技术顾问或者指导员,发挥他们独特的技术能手作用,带领乡村老百姓发展致富产业,切实让专业人员在农村中大显身手,让他们的科研成果在临沧大地上一次又一次开花结果,全力助力乡村振兴,搞好产前、产中、产后服务工作。

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用好“三农”干部,用活农村能人助力乡村振兴

市委农办主任、市农业农村局党组书记 杨树林

刊发时间:2020-10-22 A3版  作者: 【字体:大 中 小】

  新时代要实施好乡村振兴战略,全面建设农业农村现代化,就必然需要有一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”干部和会管理、会经营的农村能人队伍,这是时代赋予的历史使命。就目前来说,就是要把全市“三农”队伍激活起来,把市直农业农村系统的325行政干部和科技干部用好用活,形成一支能吃苦、会干事的“三农”沧江铁军,助力乡村振兴和农业农村现代化,完成市委、市政府交办的各项任务。
  一、注重农业专业技术人才培养,推进科技攻关、试验示范、适用技术推广
  一是注重发挥一技之长,把论文“写”在田间地头。全市农业科技推广队伍实有在编在岗2437人,占全市专业技术人才5.78万人的4.06%。其中:市县乡三级分别占9.27%、40.05%、50.68%。从职称结构情况看,全市初级职称人员有846人,中职职称人员有917人,副高以上职称人员有557人,尚未评定或无职称人员有117人,分别占34.71%、37.63%、22.28%、4.8%。这支队伍是推进科技攻关、试验示范、适用技术推广的主力军,要通过他们的奋力拼搏切实把论文“写”在田间地头,让农民群众学有榜样,看有典型。二是注重走出去学习,把经取回临沧推广。着重选拔政治素质高、德才兼备,有培养前途和发展潜力的优秀年轻干部,选派到先进发达地区跟班学习、挂职锻炼和参加各类业务培训,着力提升能力。2020年,选派100名农技专业技术人才,分2期到上海崇明区开展为期1个月学习培训工作;选派30名农业专家、学科带头人到崇明区开展为期7天的交流学习工作。
  二、增强高原特色农业产业发展的人才效能
  一是加大科技干部能力培养力度,适应新时代需求。抽调一批开拓进取精神强的年青干部到乡村振兴办、人居环境办、绿色食品办、农村产权制度改革办和综合协调性科室跟班学习,让他们不仅了解掌握农业技术、热爱“三农”工作,而且还会抓统筹协调和懂农村管理工作,切实把习近平总书记在十九大报告中提出“懂农业、爱农村、爱农民”的新农村干部要求落到实处,发挥他们的优势,积极参与到“三农”工作主战场中来,为助推全市“三农”工作创新出彩建功立业。2019年,双江拉祜族佤族布朗族傣族自治县入选国家级渔业健康养殖示范县,凤庆县被列入全国农民专业合作社质量提升整县推进试点,沧源佤族自治县被列入全国乡村治理体系建设试点示范县,凤庆县安石村、双江县闷乐村被列入全国乡村治理示范村,双江县、凤庆县被列为全省“一县一业”示范县,永德县、耿马傣族佤族自治县被列为特色县。临沧市入选省级美丽村庄15个,排名全省第一。二是抓实科研成果运用,使高原特色农业提质增效。运用好先后荣获全国农牧渔业丰收奖、云南省农业技术推广奖、云南省科技进步、临沧市科技等项目的科技成果,在品种改良上发力,在农产品加工、营销上着力,在全力打造绿色有机食品和建设观光休闲农业产业园上下功夫,实现产业兴旺,助力乡村旅游,让科技人员在科技创新上有获得感,在专研课题攻关和为临沧高质量推动高原特色农业方面再立新功。三是在脱贫攻坚和乡村振兴一线锻炼人才。主动安排年轻干部到一线岗位去锻炼,让他们在工作中掌握做事的办法、形成工作思路。通过与群众面对面接访调处、化解矛盾,增强年轻干部应对和处理复杂问题的能力,让年轻干部积累基层工作经验,提高实际工作能力,感受群众疾苦,在基层增才干,使他们树立群众意识和服务意识,养成求真务实的工作作风。
  三、强化农科教交流合作提升干部素质
  一是强化与中国农业大学对口扶贫挂钩。通过开展专家教授讲座、指导,中国农大网络远程学历教育等提升全市农业技术人才科技水平。已开办中国农业大学网络远程学历教育20个批次,参加学习的学员571名,已毕业290名,有效提升了临沧市农业干部和农业科技人员的理论水平和科技水平。2019年,在全市选派50名干部赴中国农业大学参加中国农业大学乡村振兴战略研修班,拓宽干部教育培训渠道,提升农业农村干部素质。二是强化与省内科研院校合作交流。依托云南农业大学、云南省农业科学院、云南高原特色农业产业研究院等科研院校(所)的科技人才资源优势,并特邀他们到临沧建设生产加工基地、实验基地、专家院站等,带动临沧“三农”干部转变观念,促进用工业化的理念、谋划农业,解决临沧经济发展关键技术问题,促进产业转型升级。
  四、培养本地土专家,用好本地田秀才,助力“三农”发展
  一是培养农村土专家,用活农村能人。结合推进农民职业化,运用临沧市农业学校、农业广播电视学校、农民科技教育培训中心、农林科技推广服务机构、农林科技研究所、各职业学校、技工学校等培训资源,以下沉培训、职业培训等方式对农村能人进行专业化培育,学会经营农业、管理农村,让他们在农村带领群众创办新型合作组织,提升农业组织化程度,助力农业现代化,农村城镇化,促进城乡融合发展。二是用好本地田秀才。积极创造条件,鼓励临沧市内享受国务院政府特殊津贴、荣获“云南省有突出贡献优秀专业技术人才、推广研究员和高级职称的科技人员等田秀才们到乡村当技术顾问或者指导员,发挥他们独特的技术能手作用,带领乡村老百姓发展致富产业,切实让专业人员在农村中大显身手,让他们的科研成果在临沧大地上一次又一次开花结果,全力助力乡村振兴,搞好产前、产中、产后服务工作。