强化业务培训 　 强化实战练兵　  强化队伍建设

耿马打造高素质专业化纪检监察铁军

　　本报讯  今年来，耿马傣族佤族自治县纪委监委以党的政治建设为统领，加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，坚决做到“两个维护”，不断提升能力素质，坚决防止“灯下黑”，打造高素质专业化的纪检监察铁军。
　　把全员培训作为建设高素质队伍、助力高质量发展的重要抓手。加强统筹谋划，围绕纪检监察体制改革后新的执纪执法要求、工作规则和业务流程，以应知应会基础知识为重点，在分级分类开展全员培训的基础上，有针对性地补短板、强弱项，切实提升队伍专业化能力。目前共开展业务培训4场次220余人次，组织培训测试4场次250余人次，转入职廉政教育7场次22人次，选派干部参加省、市纪委监委举办的各类培训班14人次。
　　用好实践锻炼这个生动课堂，把年轻干部安排到正风肃纪一线扎实历练，在实践中砥砺品质、锤炼作风、增长才干，不断提高纪检监察干部的政治素养和日常监督、执纪审查、依法调查等本领。注重选派干部参加基层锻炼，使干部在基层艰苦环境中经受考验，增强宗旨意识和为民情怀，勇于担当、积极作为。把培训课堂搬到庭审现场，组织纪检监察干部到庭审现场观摩，以庭审质证、辩护，增强纪检监察干部实战能力。同时采取以案代训、驻村蹲点等方式，抽调基层纪检监察干部参与县纪委监委办案。
　　加大对纪检监察干部培养管理和选拔任用，优化领导班子和干部队伍结构，注重引进党建、法律、财政、金融、审计、信息化等各方面人才。落细落实关心关爱措施，加强日常谈心谈话，及时了解掌握干部思想状况，加大对长期默默无闻奉献、勤勤恳恳工作干部的关注力度，坚持公道正派，做好日常考核激励和职级晋升工作，营造风清气正的选人用人氛围。共选拔任用调整纪检监察干部28人。加强日常管理监督，坚持抓早抓小、防微杜渐，发现苗头性、倾向性问题及时提醒、批评教育，持续防治“灯下黑”。目前共开展纪检监察干部纪律作风检查9批次，开展谈心谈话、提醒谈话、工作约谈200余人次。
　　（党风政风监督室供稿）