市档案馆推动档案事业健康发展

刊发时间:2020-12-16 A3版  作者:黄绍梅

抓学习   抓安全   抓主业   抓队伍

市档案馆推动档案事业健康发展

  本报讯    (通讯员    黄绍梅)    临沧市档案馆全面激发改革效能,吸收档案工作新理念,增强理论素养和专业素质,探索出了一条特色鲜明的档案管理工作之路。
  抓学习,激发内生动力。将学习党的十九届五中全会精神与学习习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来,与习近平总书记考察云南重要讲话精神结合起来,采取召开党支部党员大会、党小组论坛、建立馆内学习制度等方式,组织全体干部职工认真学习、深入学习,推动学习不断往深里走、往心里走、往实里走。突出学用结合,调动全体党员干部积极性,在学深学透全会精神的基础上,参与制定市档案馆“十四五”发展规划工作,真正做到学在深处、谋在新处、干在实处。同时,强化档案工作业务学习,坚持在干中学、在学中干,坚持干什么学什么、缺什么补什么,组织全体干部职工学习《中华人民共和国档案法》《临沧市档案馆档案管理制度》和档案基础业务知识,组织馆内干部职工到省档案馆和相关州市档案馆参观学习,开阔眼界,增长见识。
  抓安全,守住安全底线。认真贯彻执行档案馆安全管理制度,加强档案馆库和档案利用的安全工作;加强日常检查,每逢重大节假日、重要天气变化,组织责任科室、管理人员、值班人员对全馆进行安全隐患全面排查检查;邀请安全部门对档案馆信息化机房、数字化加工场所进行网络安全检查和保密检查;配齐安全设备,充分发挥档案保护财政资金效益,及时配备馆库和数字化机房安全设备。年内,更换了档案馆微型消防站火灾自动报警、自动启动系统,对高压二氧化碳灭火系统储气钢瓶进行全面检测、罐装;对库房门禁系统进行维修、检修,配齐档案库房温湿度调控设备;对档案数字化查阅利用平台进行存贮扩容,实现双系统安全运行;加装硬件防火墙,完成3.24TB数字化加工档案异地备份。
  抓主业,提升管理水平。主动加强与涉改单位沟通联系,了解有关单位档案整理和数字化加工进程,并根据需要提供上门服务;年内,接收18个单位6273卷、46764件档案进馆保存,接收机构改革撤并转单位机构旧印章132枚、照片档案14册。做好档案查阅利用服务工作,充分利用档案数字化成果,提升档案服务社会、服务民生、服务群众的效率,全年提供1224人次5561卷册,免费复印档案3.5万余页,爱国主义教育基地全年共接待市级各部门等参观5场次90人次。推进档案信息化建设,组织实施档案查询系统存贮扩容和馆藏档案数字化加工项目,全年完成数字化50万画幅2.3TB,完成2万多条档案数据整理及迁移工作,新增存贮空间60TB。高质量迎接省对市2015至2019年档案业务建设评价,业务能力和水平得到进一步提升。
  抓队伍,以老带新齐奋进。积极作为,突出政治标准,扎实抓好干部队伍建设。在全市公开遴选了5名事业工作人员,安置1名退役士兵,馆内工作力量进一步得到充实。新同志上岗后,老同志充分发挥传帮带作用,手把手、一对一教新同志档案业务,帮助尽快完成角色转换。对新进馆同志开展全方位、多层次的政治教育和业务培训,年内,新进馆同志分两批次参加了省档案学会组织的档案基础理论培训班和档案专业技术人才继续教育培训班,夯实理论基础,掌握规范标准,提高业务技能。注重在干中学,对新进馆同志全员开展图书资料整理业务和馆藏档案数字化加工成果质检业务培训,并统一排班轮流开展图书整理和数字化加工质检工作,让新进馆同志既能快速熟悉档案业务,又能扎实推进档案馆相关工作。

返回
2024年05月14日  第8863期 往期报纸>>
新闻热线:0883-2143727 广告热线:0883-2143722
在线投稿:ynlcrbs@126.com

市档案馆推动档案事业健康发展

刊发时间:2020-12-16 A3版  作者:黄绍梅 【字体:大 中 小】

抓学习   抓安全   抓主业   抓队伍

市档案馆推动档案事业健康发展

  本报讯    (通讯员    黄绍梅)    临沧市档案馆全面激发改革效能,吸收档案工作新理念,增强理论素养和专业素质,探索出了一条特色鲜明的档案管理工作之路。
  抓学习,激发内生动力。将学习党的十九届五中全会精神与学习习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来,与习近平总书记考察云南重要讲话精神结合起来,采取召开党支部党员大会、党小组论坛、建立馆内学习制度等方式,组织全体干部职工认真学习、深入学习,推动学习不断往深里走、往心里走、往实里走。突出学用结合,调动全体党员干部积极性,在学深学透全会精神的基础上,参与制定市档案馆“十四五”发展规划工作,真正做到学在深处、谋在新处、干在实处。同时,强化档案工作业务学习,坚持在干中学、在学中干,坚持干什么学什么、缺什么补什么,组织全体干部职工学习《中华人民共和国档案法》《临沧市档案馆档案管理制度》和档案基础业务知识,组织馆内干部职工到省档案馆和相关州市档案馆参观学习,开阔眼界,增长见识。
  抓安全,守住安全底线。认真贯彻执行档案馆安全管理制度,加强档案馆库和档案利用的安全工作;加强日常检查,每逢重大节假日、重要天气变化,组织责任科室、管理人员、值班人员对全馆进行安全隐患全面排查检查;邀请安全部门对档案馆信息化机房、数字化加工场所进行网络安全检查和保密检查;配齐安全设备,充分发挥档案保护财政资金效益,及时配备馆库和数字化机房安全设备。年内,更换了档案馆微型消防站火灾自动报警、自动启动系统,对高压二氧化碳灭火系统储气钢瓶进行全面检测、罐装;对库房门禁系统进行维修、检修,配齐档案库房温湿度调控设备;对档案数字化查阅利用平台进行存贮扩容,实现双系统安全运行;加装硬件防火墙,完成3.24TB数字化加工档案异地备份。
  抓主业,提升管理水平。主动加强与涉改单位沟通联系,了解有关单位档案整理和数字化加工进程,并根据需要提供上门服务;年内,接收18个单位6273卷、46764件档案进馆保存,接收机构改革撤并转单位机构旧印章132枚、照片档案14册。做好档案查阅利用服务工作,充分利用档案数字化成果,提升档案服务社会、服务民生、服务群众的效率,全年提供1224人次5561卷册,免费复印档案3.5万余页,爱国主义教育基地全年共接待市级各部门等参观5场次90人次。推进档案信息化建设,组织实施档案查询系统存贮扩容和馆藏档案数字化加工项目,全年完成数字化50万画幅2.3TB,完成2万多条档案数据整理及迁移工作,新增存贮空间60TB。高质量迎接省对市2015至2019年档案业务建设评价,业务能力和水平得到进一步提升。
  抓队伍,以老带新齐奋进。积极作为,突出政治标准,扎实抓好干部队伍建设。在全市公开遴选了5名事业工作人员,安置1名退役士兵,馆内工作力量进一步得到充实。新同志上岗后,老同志充分发挥传帮带作用,手把手、一对一教新同志档案业务,帮助尽快完成角色转换。对新进馆同志开展全方位、多层次的政治教育和业务培训,年内,新进馆同志分两批次参加了省档案学会组织的档案基础理论培训班和档案专业技术人才继续教育培训班,夯实理论基础,掌握规范标准,提高业务技能。注重在干中学,对新进馆同志全员开展图书资料整理业务和馆藏档案数字化加工成果质检业务培训,并统一排班轮流开展图书整理和数字化加工质检工作,让新进馆同志既能快速熟悉档案业务,又能扎实推进档案馆相关工作。