党的十九大报告提出：要注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼干部，鼓励广大党员干部到基层历练，淬炼过硬本领，打造一支“信念坚定，为民服务，勤政务实，敢于担当，清正廉洁”的年轻队伍。新考录的乡镇公务员在踏上新岗位之前，应该养好底气、地气、灵气“三气”，努力在基层一线广阔天地干成一番新事业，干出一片新天地。
　　做人要有“底气”。底气来源于知识的积累，要向书本学，乡镇年轻公务员必须养成坐下来读书、沉下来研究、静下来思考的习惯，多读书、读好书，要紧跟党的理论创新步伐，不断汲取新知识，真正成为一名懂理论、会专业的行家里手。要向群众学，要甘当群众的“小学生”，从他们的朴素智慧中汲取营养、实践创造中提炼经验。学习中，要发挥自身专业特长，把理论结合实践，自觉做一名学习型人才。
　　工作要接“地气”。袁隆平先生曾说过：“与大地贴得更近，看天空才会更远”。我们要学习他“躬耕于田畴，淡泊于名利，真实于自我”的精神，要学会入乡随俗，说本土“方言”、做农家活，少一些“书生气”，要放下架子，不打“官腔”，要多解群众之“渴”，多思群众之“忧”，与群众“零距离”接触，和群众交朋友，经常深入基层了解情况，深入群众家中了解他们的思想、生活状况，只有真心实意帮助群众解决实际困难，才能赢得群众的信赖、支持和拥护。
　　做事要有“灵气”。年轻公务员的“灵气”，就是在工作中有创新、有思想、有悟性、反应快、上手快。“灵气”不是天生的，是从学习思考、实践锻炼和总结提升中得到的。年轻公务员要做到聪明灵气，就要加强学习和实践，提升能力和本领。学习思考愈深入、愈有成效，“灵气”也就愈强。要善于学习、勤于思考，通过学习开阔视野、增强才干；通过思考发现规律、运用规律，增强举一反三、触类旁通的能力。