本报讯 （通讯员 赵建平 刘平） 近年来，凤庆县大寺乡立足资源优势，以党建为引领、产业为核心、利益联结为关键，创新构建茶产业“一核引领、三方联动、四金增收”的“134”发展机制，通过支部联建、主体协同、多元赋能，推动茶产业提质增效，全方位拓宽联农带农增收路径，形成企业增效、集体增富、农户增收的多赢局面。

“一核引领”，把牢茶产业发展方向。坚持党建核心聚能，推动乡机关党支部与村党总支、茶企代表开展支部联建共建。党组织全程统筹产业规划，确定“一轴四核多点”建设思路，全程指导生产管控、品质技术与市场销售，为茶产业规范化、规模化发展筑牢坚实组织保障。在茶叶主产区累计投入1700余万元，高标准打造滇红茶优质核心原料基地4.5万亩。各村在党组织领导下成立茶叶专业合作社，建成4个标准化茶叶加工厂，引导农户以茶园入股方式加入合作社，将分散的农户和茶园资源有效整合，形成了“支部牵头、党员带头、群众参与”的产业发展格局。

“三方联动”，构建产业链联利闭环。建立“企业+合作社+农户”三方协同发展机制，各主体各司其职、同向发力，打造环环相扣的产业发展闭环。茶叶企业争取生产订单，发布市场需求和原料品质等级，以高于市场价的保底价收购片区鲜叶，保障茶农稳定收益，让合作社获得相应分红。合作社精准对接企业生产需求，组织农户开展标准化茶园管理与规范化鲜叶采摘，合力打造高品质原料基地，通过基地提质增效，茶叶产能稳步提升。农户按照管护标准，做到“三不三用”（不施化肥、不喷洒农药、不使用除草剂；用农家有机肥、用茶叶专用肥、用人工翻地除草），从源头上保障原料品质，目前，全乡已建成全国绿色食品原料（茶叶）标准化基地4.5万亩，有机茶园认证0.66万亩，真正实现产业链各主体利益共享、风险共担。

“四金增收”，拓宽富民强村新路径。推行“股金+薪金+租金+红金”四金增收机制，农户收股金、收茶款，村集体收租金、收分红，同时通过就业务工、产销对接等多种方式，全方位拓宽农户和村集体增收渠道。农户以茶园入股合作社，将“沉睡”的茶园资源转化为可增值的“股权资产”，成为茶产业发展的股东，从产业发展中获得稳定股金收益，实现资源变资产、农民变股东的转变，2025年德乐村、路山村、河顺村分别向集体经济组织成员分红4.26万元、4.86万元、11.82万元。企业以每公斤高于市场价10%的价格订单收购鲜叶，覆盖6个村3993户农户，年累计增收900万元，户均年增收2253元；同时辖区茶企提供稳定务工岗位，农户参与茶园管护、采摘，获得务工薪金，让农户实现就近就地就业对完成新建改造的茶所，村集体按项目投资6%收取租金，盘活闲置资产，仅河顺村、回龙村每年租金分别收入20.4万元、10万元。建立企业返利机制，每收购1公斤鲜叶向合作社返利0.2元，带动6个村集体经济年新增收入180余万元，村级“造血”能力显著增强。